Пять шагов к профессиональному мастерству.

Путь к личному совершенству начинается с мужества, но труднее поддерживать движение вперед. Разницу между победителем и проигравшим можно определить по решительности в принятии решений. Обычные работники сомневаются в правильности действий, а передовые сотрудники сразу действуют для достижения своих целей.

Люди с средним уровнем мышления ищут быстрые пути, избегая усилий и труда, а также риска отказаться от комфорта. Такие люди не решаются на важные шаги и ограничивают себя во всех сферах жизни. Другие обладают искрой для самосовершенствования, но не могут реализовать свой потенциал.

Пять простых правил помогут добиться совершенства в профессиональной жизни.

Планирование — ключ к достижению успеха.

Люди часто ошибаются, считая, что успех приходит сам собой. Такие люди ждут чудес и не стремятся к развитию своих возможностей.

Реальный успех прогнозируем, а вы можете освоить определённый набор навыков, чтобы удвоить, утроить и даже вчетверо увеличить его. Достаточно узнать, как другие специалисты планируют свой успех и скопировать их методы для достижения тех же результатов.

Вдохновляйтесь своим кумиром, изучайте его жизнь и повторяйте его поступки. Шагая по его стопам, вы достигнете того же успеха, что и он.

Упорствуй в труде и тогда успех придет к тебе.

Самодисциплина — это умение отдать время работе, даже не желая этого делать. Успешные люди придерживаются строгих правил самодисциплины. Избегают людей, склонных к ленности, медлительности и недостаточно смелых, чтобы осмыслить направление своей жизни.

Исследования показали, что обычные сотрудники работают только три часа из восьмичасового рабочего дня. Большинство времени тратят на сплетни о фильмах, встрече с человеком вчера вечером за ужином и других темах, не связанных с работой.

Улучшив свои умения ещё пару часов, вы сможете превзойти большую часть окружающих.

Для достижения значимых результатов необходимы труд, упорство и разумный подход.

Томас А. Эдисон

3.
Взять под контроль вашу реакцию

В каждой специальности есть трудности и препятствия. Понимая это с самого начала, развитие и усовершенствование навыков будет идти легче и быстрее.

Продвигая себя как компетентных специалистов, почти 8 из 10 людей не контролируют свои реакции. Встречаясь с трудностями, проявляют гнев и считают всех виновными в негативных явлениях коммерческой деятельности. Решают вопросы неразумно и провоцируют появление новых проблем.

Реакция на ситуации влияет на скорость вашего продвижения по карьерной лестнице. Вы можете развить подходящее психологическое состояние при столкновении с трудностями, подобно тому как развиваются другие привычки.

4.
Сделайте результаты своим приоритетом

Вместо того чтобы думать о том, как избежать проблемы, сосредоточьтесь на исправлении ситуации и достижении желаемого результата. Успешные сотрудники не ищут виноватых и ставят результат главным приоритетом.

Примите ситуацию таковой, какая она есть. Управляйте собой так, чтобы независимо от сложности ситуации избегать разочарования. Реакция должна быть спокойной в любых обстоятельствах.

Постоянное такое поведение обучает разум принимать верные решения и приближает к желаемому результату.

Необходимо брать на себя ответственность за свои поступки. Изменить внешние факторы невозможно, но возможно измениться самому. Именно это находится под вашим контролем.

5.
Ищите плюсы в любой ситуации

Известный тренер по жизни Тони Роббинс утверждает: «Трудности – это подарки, побуждающие нас узнать себя, свое предназначение и свою ответственность в этой жизни».

Изменив восприятие проблем как возможности роста, жизнь моментально станет увлекательным путешествием.
Достаточно обратить внимание на внутренний диалог и слова, которыми формируется подсознание.

В нашей повседневной жизни 80% действий управляет подсознание. Принцип управления им мы определяем, не задумываясь об этом. Подсознание нельзя изменить, но реакция может влиять на него и нашу жизнь.

Высокомотивированные личности, ставящие перед собой высокие цели и усердно трудящиеся даже при отсутствии желания, контролируют свои реакции и находят возможности во всех ситуациях. Стремление к профессиональному превосходству и ориентация на результаты служат для них главным приоритетом.

Какой из этих правил вы намереваетесь использовать в своей профессиональной деятельности? Что вдохновляет вас на работу и даёт наилучшие результаты? Пожалуйста, выскажите своё мнение в комментариях.

Перевод: Minlife.ru